()是由分析专家、管理者和任职者通过观察或者访谈，详细记录职位的关键事件以及具体分析其岗位特征、要求的一种方法。

64、单项选择题  ()是由分析专家、管理者和任职者通过观察或者访谈，详细记录职位的关键事件以及具体分析其岗位特征、要求的一种方法。

A.关键事件法
B.访谈分析法
C.问卷调查分析法
D.观察分析法


本题答案：A
本题解析：暂无解析

上一题：利用竞争态势矩阵进行市场分析时，首先应该()。

下一题：环境保护措施及其技术、经济论证包括的内容有()等。

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