红杉研究报告：投资人力资本 拥抱人工智能

　　新浪科技讯 8月22日下午消息，昨天，中国发展研究基金会和红杉资本中国基金在北京钓鱼台国宾馆联合举办“投资人力资本，拥抱人工智能：中国未来就业的挑战与应对”报告发布暨课题研讨会。国务院发展研究中心副主任隆国强，人力资源和社会保障部副部长张义珍，中央新疆工作协调小组办公室副主任、教育部原副部长鲁昕到会并发表主旨演讲。全国人大常委会委员、全国人大财经委员会委员吕薇，国务院参事、友成基金会副理事长汤敏以及来自工信部、教育部、科技部和国务院发展研究中心等部委的领导也出席了发布会。

（国务院发展研究中心副主任隆国强）

　　国务院发展研究中心副主任隆国强说，在人工智能技术蓬勃发展的大背景下，做好前瞻性研究至关重要，既要研究如何发挥技术进步带来的优势，又要研究如何防范技术带来的风险与不利面。

（人力资源和社会保障部副部长张义珍）　　

　　人力资源和社会保障部副部长张义珍说，应对人工智能对就业带来的挑战，应该把稳就业放在更突出的位置，以更高质量和更加充分的就业为出发点和着力点，抢抓人工智能发展机遇，与人工智能相互支撑、协同发展，以此推进经济升级和民生改善，防范失业风险，兜牢民生底线。

（中央新疆工作协调小组办公室副主任、教育部原副部长鲁昕）　　

　　中央新疆工作协调小组办公室副主任、教育部原副部长鲁昕认为，各部门、各领域，尤其是政策制定部门应该具有两个能力，一是前瞻性思维的能力，二是前瞻性行动的能力，知行合一，才能更好适应人工智能的蓬勃发展。

（中国发展研究基金会副理事长兼秘书长卢迈）　　

　　中国发展研究基金会副理事长兼秘书长卢迈表示，我国在儿童早期养育和学前教育方面还有明显短板，职业教育质量也存在缺陷，很难适应未来人工智能时代就业环境。加大人力资本投资，应对未来挑战，要尽快、要尽早。

（红杉资本全球执行合伙人沈南鹏）　　

　　红杉资本全球执行合伙人沈南鹏在致辞时强调，人工智能和人脑智能将相辅相成，实现共生，我国已经处在人工智能大变革的前夜，惟有主动拥抱变化，抓住人工智能创造的巨大红利，同时未雨绸缪，应对好人工智能带来的难题和挑战。如何提前让整个中国社会，尤其是人才培育体系做好充分准备，让教育和职业培训模式，以及劳动力结构适应人工智能即将带来的各种挑战和变化，将是我国面临的一个重大课题。

　　本次发布的报告认为，人工智能的发展，将极大地推动知识经济的形成，这为进一步解放生产力提供了重大机遇，但也会带来经济和社会层面的深刻挑战。报告中认为，人工智能所推动的知识经济将在基础资源结构、成本结构、市场结构、经济结构、就业结构分配结构和贸易结构上有别于传统经济。随着社会快速的老龄化和少子化，数量意义上的人口红利消失是未来中国经济社会发展的重要威胁。人工智能于此时兴起，有助于解决中国在一些行业，特别是中高端服务业中存在的供给瓶颈，对于缓解未来劳动力市场的短缺具有关键意义。

　　此外，中国应该做好充分准备，妥善应对劳动力市场以及社会公平的挑战。投资人力资本是应对人工智能时代就业挑战的重大举措。为此，需要加快人工智能知识的普及，鼓励人工智能优先用于经济社会发展的短板领域，包括教育、医疗、法律、金融等中高端服务业；将教育资源更多投入到人的全面和公平发展上，提升新一代劳动力对社会变化的适应能力；完善终身学习体系，建立高质量的职业培训体系；强化社会保障体系的保障功能和再分配功能。